SNCF Villeneuve TGV le 15/04
La lutte a payé
Au Dépôt de Villeneuve, nos camarades
de la Manœuvre Moteur ont fait grève pendant 3 jours pour réclamer des
effectifs supplémentaires, des améliorations de leurs conditions de travail.
Grève suivie à une très large majorité, 100 % à l'exécution.
Au final, c'est 10 embauches au sein
de l'unité, le poste formateur sur place, un locotracteur équipé d'un attelage
automatique pour les manœuvres, une revalorisation de 20 % de la prime de
travail pendant 6 mois. Une grève réussie !
La Poste Créteil CTC le 15/04
C’est la direction qui déménage
La semaine dernière, les postiers d’Orly
CT ont appris que leur centre était sous le coup d’un projet de fermeture dans
deux ans : la majeure partie du courrier qu’ils traitent serait transférée à Roissy.
Une des raisons invoquées par La Poste
est qu’à Roissy, les équipements sont neufs, la «qualité de vie au travail »
est bonne, et que la PIAC de Roissy subit une baisse de trafic.
Même si c’était vrai, qu’est-ce qui
empêche de rénover les équipements d’Orly, d’y améliorer les conditions de
travail et de maintenir tous les emplois, à Orly comme à Roissy ?
La Poste PIC Paris-Sud Wissous le
16/04
Quand la bêtise vient de «Ceux d’en
haut»
D’après un livre d’entretiens avec un journaliste, Bailly
aurait eu le culot de dire : « La Poste... s’accommodait du travail limité
des gens un peu inadaptés. On ne les emmerdait pas ... on les laissait dans
leur coin. Maintenant ... ils n’ont plus leur place dans l’entreprise, même si
... ils restent boucler leur carrière, et font des déprimes à répétition...»
Pistonné en haut lieu, Bailly est PDG prolongé
jusqu’en 2015. Son 3°mandat, grâce à une faveur spéciale, lui réserve sa grosse
paie et son rôle de planqué jusqu’à 69 ans.
Bailly, ce sont les postiers qui le
nourrissent. Par décence, il devrait juste leur dire merci.
Sanofi Vitry le 9/04
A chaque changement, des travailleurs
sur le carreau
Au CRVA (Centre de Recherche Vitry Alfortville), la société Derichebourg a
pris les clés du contrat de nettoyage.
Avec la valse du matériel entre Onet
et Derichebourg, le constat est déjà
déplorable. Une fois de plus, avec ce nouveau changement, quatre travailleurs en
longue maladie se retrouvent en difficulté car ils ne sont pas repris par le
nouvel employeur et cela est inacceptable.
